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精華彙整【大書社群讀書會】《完成》一流人才是怎麼「完成」目標

《完成》這本書作者常教目標設定等主題，通常包含「目標設定」到「怎麼達成目標的方法」，但是在這中間有很多「心理因素」與「技術操作」的問題。過去目標管理法，主要焦點在「設定目標」包含：如何設定目標、心智圖發展、關鍵指標、相關負責人、截止期限等。

然而，即使把這些都設計到盡善盡美，還是會出現沒有完成的情況發生，其中最大的影響在於「心理因素」與「細節處」。

精華彙整【讀人俱樂部】《完成》找出絆住「完成」行動的潛規則

破除開始到完成之間的阻礙：三月份讀人俱樂部由幫主Shary導讀《完成》這本書，分享中你會了解「為什麼人們有了『開始』卻沒有『結束』。」這之間，就牽涉到人們內心的潛在心理因素，這些情情緒與需求的變化性，就是我們在這次讀書會中所要理解與找出解決的方法。

開始很重要，但不是最重要。完成目標，你就勝過92％的人！

精華彙整【維琪百科讀書會】《流量池》高階行銷：流量池效應，社交裂變到產品的感性點

■營運再升級的新行銷思維：《流量池》這本書講述，當流量紅利逐漸消逝時，我們在面對流量的另一種策略，就是匯集「流量池」。讓你的粉絲不只是一次性地接受，更是建立在「持續」的基礎上，也就是打造用戶流量的匯集處，如同你為粉絲建立一個專屬空間，提供你所創造的價值感。

精華彙整【就是愛畫讀書會】《擺脫無效溝通的「插圖傳達法」》畫出「有感」插圖的3元素

成長的過程中，我們多多少少看過一些漫畫，從漫畫中獲得感動、熱血、知識，甚至是一些啟發。

漫畫中的主角歷經了大小磨練，找到了伙伴，打敗了許多強大的對手，面臨挫敗而傷心難過，也因為成功而振臂高呼，一路追隨著角色的成長。

精華彙整【職場健康安全說書會】高成就人士的心態特質：高心理韌性度

愈也成就者，往往面臨到的環境與挑戰，變得更為艱困，任何一個決策，都將牽連到許多相關聯者，為此往前的過程，不只是決斷力、洞察力與整合力等外部觀點的判斷，還包含了內在「內在平靜」的能力，這就是所謂的「RQ」（心理韌性商數）。

這種內在平靜的能力，不受人際關係與高壓環境下的影響，並且能夠保持冷靜情緒與積極觀點來做出反應。

精華彙整【旅人迷讀書會】《第七感》開啟你的社交天性-每個人都會社教你只缺少所謂的「第七感覺」

2019國際書展中，書粉聯盟與時報出版，共同舉辦知書答理說書會，通過二十分鐘的說書分享，打通你與書本的對話感受。第一場說書會由人生旅行 掌門胡靖韋，為我們導讀《第七感：啟動認知自我與感知他人的幸福連結》從中讓我們理解，人際間的交流中，不只是感知他人的感覺，還要了解自己現在的感受，讓你重新找回你的「第七感」能力。

■第七感的內觀力

精華彙整【達人說書會×小企行銷讀書會】10人以下團隊如何管理的四大要素

■如何管理10人以下的小公司
《10人以下團隊如何管理》的繁體版叫《主管不用做到死，下屬績效也能百倍奉還的用人術》主要的內容講述，小公司的經營時，常會遇到十人以下的團隊，這時在管理上的想法，跟大公司裡面的方式，就會有不同的需求以及考量點。

通過這本書針對一個又一個的問題切開來探討，也就是當你碰到問題時，能夠依循著相關的思路來思考。

精華彙整【創生意讀書會】精品影片的締造者「一条」如何拍出低成本與高質感的運營思路

創生意讀書會，不只是讀，更是實踐。每月解讀一家企業，從用戶、運營、行銷到核心的競爭優勢來拆解，他們是如何做出屬於他們的商業模式。

■創生意的拆解方向

#精華彙整【新網紅讀書會】《離開公司，我過得還不錯》不上班也能選擇想要的生活，關於工作你不得不知的三件規劃秘辛

2019國際書展中，書粉聯盟與時報出版，共同舉辦知書答理說書會，通過二十分鐘的說書分享，打通你與書本的對話感受。第三場說書會交由商業智慧 掌門 鍾曉雲，為我們導讀《離開公司，我過得還不錯》。一開始鍾曉雲分享再看這本書時，會思考一個問題，要在公司體制內才能過得好，還是要選擇離開公司，做出自己的事業。其實每個選擇背後，都是各種層面的考量，例如：財務、投入時間、過程獲得的積累。

■選擇背後的省思

精華彙整【在地創生×在地創業】《地方創生2.0》地方創業者，如何掌握全方位的運營思維

論壇下半場，分別邀請到台北知名人氣店 Cura Pizza 創辦人 張中豪；員林知名人氣店 品果吧 創辦人 張哲嘉；影音行銷顧問 鍾曉雲 逐一分享地方創生的實務應用。

■從社區營造到地方創生

由台北知名人氣店 Cura Pizza 創辦人 張中豪 點出，地方創生的過程，就是回歸人與人之間的互動感。透過開放與平時的溝通，把在地創業的心態，轉換成我們是這社區的一份子，更是一種「關係網絡的節點」。